为扎实深入推进国药现代第二批学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神，用好调查研究“五字诀”，以“四下基层”为抓手，深化调研成果转化，11月底至12月初，国药现代领导班子成员结合基层联系点安排，先后参加了二级子企业党组织召开的调研成果交流会，聚焦上下联动、同题共答，推动国药现代高质量发展。 

一是当好瞄准问题的“侦探员”。国药现代各子企业领导班子成员始终坚持问题导向和目标导向，围绕企业生产经营实际和各分管领域工作内容，共制定72个调研方案，充分用好调查研究“深、实、细、准、效”五字诀方法，前往生产、研发、营销一线开展调研227人次，努力实现重点领域、重点问题全覆盖，为下一步做好整改整治工作奠定良好基础。

二是当好精准解题的“研究员”。公司各级班子成员针对调研中发现的各项企业改革发展痛点、难点、堵点问题，制定详细整改措施。围绕“着力将调研成果转变为促进企业发展最大增量”的目标，广泛听取职工群众和一线员工的意见建议，对整改措施不断进行优化调整，切实以高质量调查研究助推企业高质量发展。

三是当好勇敢破题的“技术员”。公司各级班子成员始终坚持边调研边解决问题，及时建立调研发现问题清单，逐一明确解决措施、责任单位、责任人、完成时限，对短期可解决的问题立行立改，对需要持续推进的问题紧盯不放、一抓到底。各子企业扎实推进整改整治各项任务，为企业高质量发展提供有力保障。

国药现代各级党组织和班子成员将继续用好调查研究这个“传家宝”，传承和弘扬“四下基层”的优良传统，抓紧抓实抓好调研成果的转化运用，推动第二批主题教育取得实际成效。